2022建发房地产集团有限公司校园招聘公告

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一、公司简介

建发集团成立于1980年,年营业收入超4400亿元、资产规模超4300亿元,排名2021年度《财富》世界500强第148位,主要业务涵盖供应链运营、城市建设与运营、旅游会展、医疗健康、新兴产业投资等领域。建发房产是《财富》世界500强企业厦门建发集团旗下专业房地产开发企业。目前已在境内外形成了房地产开发、城市更新改造、物业管理、商业管理、代建运营、关联产业投资六大业务板块。一直以来,公司致力于成为“中国优秀的房地产投资运营服务商”,已连续10年获得“中国房地产开发企业50强”。旗下控股企业-建发国际投资集团有限公司(简称“建发国际”)股票代码: HK.01908,业务遍及厦门、北京、上海、广州、深圳、珠海、苏州、杭州、济南、南京、长沙、成都、武汉、贵阳、重庆、宁波、南昌等70余座城市。旗下控股企业-建发物业管理集团有限公司(简称“建发物业”),股票代码HK.02156,全程提供以人为本的客户服务,打造具有钻石品质的生活家园,致力于成为“一流的城市空间运营服务商”。

二、校招项目

“旗建生”:是建发房产校招的主品牌,旨在培养有理想、有担当的未来的复合型经营管理干部和技术骨干。建发房产为旗建生们提供完善的培训体系、优秀的带教导师、富有挑战的工作机会、快速发展的职业晋升通道。

“营销旗建生”: 与旗建生同属建发房产精英管培生项目,我们甄选对营销有热情、有高目标且能够持续突破挑战的人,培养他们成为地产营销的顶尖人才。公司为其专门设计了从职场小白到“营销精英”,再到“营销操盘手”的个性化成长通道。

“旗建生”培养机制:

1、双线管理,责任到人:集团职能中心和经营单位进行共同管理,培养成效纳入各专业条线负责人考核评估;

2、专属成长通道:集团统一规划旗建生三年五阶段的培养路径,通过“一年一评估”和“第三年择优加速培养”,快速打通成长通道,系统加速旗建生成长;

3、多专业复合轮岗:通过关键工作经历历练、跨专业轮岗锻炼,打造复合型人才;

4、专业导师带导:岗位专业导师与轮岗导师一对一辅导,解决不同困惑,扫清成长障碍。

“营销旗建生”培养机制:

营销旗建生的培养与旗建生接轨,共享培养资源及平台。与此同时,结合营销岗位特点,设置专属培养内容。

1、一线启程:从“销售精英”开始,一年内完成销售、策划、渠道、内勤、外勤5大岗位实践,在实践中历练营销技能;

2、统一规划,双线管理:集团统一规划营销旗建生培养与发展路径,调配资源,集团职能中心和经营单位进行共同管理,系统加速营销旗建生成长;

3、专属导师带导:设置在岗/轮岗实践专属导师,定制辅导清单,对营销旗建生予以指导、评价及反馈,扫清成长障碍;

4、专属成长通道:建立快速晋升、双向选择、调岗等多种发展机制,提供多通道发展选择机会。

三、岗位需求

建发房地产集团有限公司2022校园招聘简章.png

四、招聘对象

2022届优秀高校应届毕业生

注:海外高校须为2021年7月至2022年6月之间毕业

简历邮箱投递:linghx@cndrealty.com;请备注姓名+专业+应聘岗位

五、联系方式

联系人:洪喜,18750120369

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